1.每位员工都有平等就业机会

2.岗位竞聘公开公正

3.支持专业和个人发展培训

4.企业内部优先选拔

5.绩效决定薪酬

人才是集团公司发展的关键，集团会与员工共担职业发展的责任，鼓励每位员工发挥其最大的潜能，通过集团的人才评估与管理流程确保人尽其才。集团承诺提供各类职业培训和发展机会，鼓励

每位员工不断学习和提高，让优秀的人才成为公司的财富。